Invitación al 1er Congreso Internacional “Performance and Organizational Dynamics: Between Resilience and Change Management” – CIPDO 2025

El Instituto de Políticas Públicas Regional y de Gobierno – IPREG invita a la comunidad académica, autoridades, investigadores y público interesado a participar en la 1ª edición del Congreso Internacional CIPDO 2025, bajo el tema “Performance and Organizational Dynamics: Between Resilience and Change Management”, que se realizará los días 27 y 28 de noviembre de 2025 en Tánger, Marruecos.

Este evento es organizado en colaboración con el ENSET – The LSCD Laboratory of the School of New Sciences and Engineering, CNPSI y CEMARESS, junto con ISPITS y el Laboratorio REIS de FSJESM, y busca consolidarse como un espacio internacional de reflexión, intercambio de conocimientos y fortalecimiento de redes académicas en torno a la resiliencia y la gestión del cambio en las organizaciones.

Temáticas principales

  • Innovación como motor de resiliencia organizacional en tiempos de crisis.
  • Transformación digital y nuevos modelos de negocio.
  • Liderazgo e innovación ante desafíos emergentes.
  • Cultura organizacional y agilidad colectiva.
  • Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y sostenibilidad.
  • Startups, PYMES y estrategias para la sostenibilidad y el crecimiento.
  • Digitalización de servicios públicos y modernización del sector público.
  • Resiliencia territorial e innovación inclusiva y sostenible.
  • Economía circular y estrategias generativas.
  • Innovación comunitaria y resiliencia social.

Fechas importantes

  • Envío de resúmenes: 15 de julio de 2025
  • Notificación de aceptación: 25 de agosto de 2025
  • Envío de ponencias completas: 20 de septiembre de 2025

Contacto

Para más información y envío de propuestas:
📞 +212 662 01 12 16
📧 belafhaili@enset-media.ac.ma | chorakaicha@ensi.ma | youssef.dsi.social@gmail.com

El IPREG se complace en ser parte de este espacio académico que impulsa el diálogo internacional, la innovación y el intercambio de experiencias para fortalecer la resiliencia organizacional y territorial.